El actual sistema de licencias del Régimen de Contrato de Trabajo (Ley 20.744), refuerza los estereotipos de género que afectan las oportunidades laborales de las mujeres y excluye a las familias diversas y/o adoptivas. Sin embargo, no cualquier reforma va a modificar esta situación.
Te compartimos un video que te explica por qué es importante cambiar y cómo las licencias laborales por maternidad y paternidad, y qué es la economia de cuidado.